Vacature: React Native Developer (medior en senior)

Over ons:

Reisbalans is het best beschikbare pakket voor reiskostendeclaraties, 

kilometer- en rittenregistratie, verantwoording van mobiliteitskaartgebruik en voor een persoonlijk mobiliteitsbudget. Reisbalans is opgestart onder Achmea en sinds oktober 2017 onderdeel van de MIG. Reisbalans werkt samen met de Mobiliteitsfabriek. 

Reisbalans faciliteert de Rijksoverheid met een whitlabel portal voor haar 100.000 medewerkers. Daarnaast maken diverse klanten als Achmea, SIG, PNH, Omgevingsdienst NZKG gebruik van Reisbalans. In 2018 zijn samenwerkingen met het GVB en RET opgestart en in 2019 met Q-Buzz, Louwman en Wittebrug.

 

Functieomschrijving:

Als medior of senior React Native developer ben je onderdeel van een team app-specialisten binnen de Reisbalans organisatie. Onder begeleiding van senior developers werk je aan onze eigen app projecten. Je brengt de ontwerpen tot leven en maakt nieuwe features die de apps verbeteren. We leren je de nieuwste standaarden binnen het React Native specialisme, zoals React hooks, TypeScript, GraphQL, automatische tests en nog veel meer.

 

Jouw profiel:

  • Als medior heb je ten minste 1 jaar professionele ervaring met React Native.
  • Bent slim, mondig, vrolijk en staat open voor vernieuwing;
  • Bent leergierig en wil beter worden in wat je doet;
  • Zoekt een leuk team om mee samen te werken.
  • * Heb je vergelijkbare ervaring in React of het ontwikkelen van mobiele applicaties in een ander framework, en heb je zin jezelf in korte tijd om te scholen in React Native? We staan open voor een gemotiveerde pitch.

 

Wat kun je van ons verwachten:

Je komt te werken in een enthousiast en gedreven App team van 7 collega’s. De totale organisatie bestaat momenteel uit ongeveer 70 personen. Jij gaat een belangrijke bijdrage leveren aan de verdere groei van het bedrijf en onze app.

 

Als je bij ons komt werken staat daar uiteraard wat tegenover:

  • Een uitstekend salaris wat aansluit bij je achtergrond en werkervaring; 
  • Je ontvangt van ons een mobiliteitspas;
  • 25 vakantiedagen;
  • Pensioen;
  • Doorgroei en studie mogelijkheden;
  • Gezamenlijke lunch en gezellige bedrijfsuitjes.

In verband met de AVG verzoeken we je op het moment dat je in dienst treedt een verklaring omtrent het gedrag (VOG) te overleggen.

 

Reageren?

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan je sollicitatie en CV per e-mail t.a.v. Irene Kruit HR Adviseur irene.kruit@mobiliteitsfabriek.nl of bel voor meer informatie 088-9343434

 

N.B. Reacties van detacheerders en werving- en selectiebureaus stellen wij uitdrukkelijk niet op prijs.